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精英招聘

如皋中皋人才服務(wù)有限公司招聘公告

時(shí)間:2022-08-05

       富皋萬泰集團(tuán)下屬子公司如皋中皋人才服務(wù)有限公司招聘安全員10名,資料員2名,綜合文員2名,輔助崗(助理)2名,共16名。現(xiàn)發(fā)布招聘公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持“自愿報(bào)名、擇優(yōu)錄用”的原則。

二、招聘崗位、對(duì)象、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷及要求

招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見附件(以下簡稱崗位表)。

三、招聘對(duì)象的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;擁護(hù)中華人民共和國憲法;擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,勤勉敬業(yè),樂于奉獻(xiàn);

2.年齡在18周歲以上、45周歲以下(1977年7月至2004年7月期間出生)。

3.身體健康,五官端正,無紋身,無殘疾,無傳染性或其他影響正常工作的疾病,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.具備符合招聘崗位要求的工作能力;

5.誠實(shí)守信,提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)立即取消聘用資格或終止聘用合同;

6.尚未排除紀(jì)律處分或者在接受紀(jì)律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,涉及國家和省有關(guān)規(guī)定不得應(yīng)聘到機(jī)關(guān)事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應(yīng)聘。

四、報(bào)名程序

 1.報(bào)名方式:本人攜帶(身份證、畢業(yè)證、個(gè)人簡歷、崗位證書等相關(guān)輔助材料)到如皋市保安服務(wù)有限公司人力資源部報(bào)名或發(fā)送電子檔到公司郵箱991396538@qq.com。

2.報(bào)名地址:如皋市城北街道何莊居24組育賢路198號(hào)(如皋市保安服務(wù)有限公司人力資源部)。

3.咨詢電話:0513-87508110,18068627110。

、考試辦法

01、02、03面試+適崗評(píng)價(jià);

崗位04、05筆試+面試+適崗評(píng)價(jià)。

1.筆試:為閉卷考試,全程封閉,考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng);筆試不指定輔導(dǎo)用書,筆試科目為綜合知識(shí)和基本能力。筆試成績滿分為100分,筆試閱卷結(jié)束后,研究確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。

2.面試重點(diǎn)考察應(yīng)試者的計(jì)劃決策、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變創(chuàng)新、業(yè)務(wù)能力及綜合能力等。面試滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60

3.適崗評(píng)價(jià):重點(diǎn)評(píng)價(jià)反映個(gè)人學(xué)習(xí)和工作能力、經(jīng)歷的證明、業(yè)績、論著、獎(jiǎng)懲和專業(yè)能力情況,適崗評(píng)價(jià)成績?cè)O(shè)70分為合格線。

4.總成績計(jì)算:崗位01、02、03按面試50%+適崗評(píng)價(jià)50%計(jì)算總成績。崗位0405按筆試成績30%+面試成績40%+適崗評(píng)價(jià)成績30%計(jì)算總成績??偝煽円园俜种朴?jì)算,計(jì)算結(jié)果精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入,總成績?cè)O(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。  

、體檢、考察與公示

在筆試、面試適崗評(píng)價(jià)合格者中,按照總成績由高到低按11的比例確定考察人選(如總成績相同的,取面試成績高者)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,因體檢不合格或其他情形出現(xiàn)缺額時(shí),則按考試總成績由高分到低分一次性遞補(bǔ)。

體檢合格人員進(jìn)入考察。若有考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),則按照考試總成績由高分到低分一次性遞補(bǔ)??疾旌细裾叽_定為擬聘用人選,在如皋市保安服務(wù)有限公司官網(wǎng)公示五個(gè)工作日。公示結(jié)果無異議的,辦理聘用手續(xù)。

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,按照考生的考試總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)

1.擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;

2.擬聘人員明確放棄聘用的;

3.其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形;

4.聘用流程結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

五、用工形式及福利待遇

    人員性質(zhì)為合同制性質(zhì),試用期為兩個(gè)月。擬聘用人員與富皋萬泰集團(tuán)全資子公司如皋中皋人才服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,辦理社會(huì)保險(xiǎn),實(shí)施人員規(guī)范管理。擬聘用人員已與有關(guān)單位簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人按規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。

          附件如下:



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